【游戏产业】索尼鼓励员工提前退休 被视为减员策略之一环52pk新闻中心

[52 PK 7月10日消息] 索尼正在积极征集预计8月至10月提前退休的员工，征集对象包括业务规划、财务、物流、调配等部门。索尼的做法被视为今年2月提出的战略之一，计划在2014年底前裁员1500人。但是，被列为招聘目标的部门的资金总额应减少到2013年费用的70%。

据悉，此次招聘并未明确人数，但时间限制在10月底。招聘条件是员工必须有10年以上工龄，年龄在40、45岁以上。其中，一般岗位员工需要达到40的标准，而管理层员工需要达到45的标准。索尼为提前退休的员工推出了一套养老金支付系统。公司会根据员工的工龄和职位来计算要支付的养老金，然后根据员工目前的年龄和标准退休年龄的差距来计算。索尼还表示，将为有意再就业的员工提供尽可能多的支持。